南方電網公司總部深入開展“轉職能、轉方式、轉作風”問題排查工作

　　為深入貫徹落實黨的二十大精神，積極推動模范總部創(chuàng)建工作，日前，南方電網公司直屬黨委聚焦落實發(fā)展戰(zhàn)略，以提升運轉效能為重點，以黨支部為單位，對公司總部25個黨支部開展“轉職能、轉方式、轉作風”問題排查工作，共排查出“三轉”不到位問題106個，并提出改進舉措和意見建議151條。

　　本次問題排查工作對照總部“五個中心”“五大職能”及“戰(zhàn)略型+運營型”的管控模式要求，從部門職能職責、管理方式、工作作風三方面，與貫徹落實黨的二十大精神專題調研、新思想新論斷新部署新要求梳理研究、突出問題大起底大梳理等工作結合起來，深入排查總部各部門“三轉”不到位的情況及存在的突出問題，以及總部層面“三轉”存在的普遍反映強烈、需要共同解決的問題，并逐一提出針對性的改進舉措或意見建議。

　　下一階段，公司直屬黨委將組織總部各黨支部認真對標對表黨的二十大精神、深入開展“三轉”問題大排查，力求把總部現狀摸得更清楚、重點問題研究得更透徹，以更優(yōu)化的舉措、更務實的作風創(chuàng)建政治過硬、勇于變革、協(xié)調高效、風清氣正的模范總部，努力讓黨中央放心、公司黨組信任、基層員工滿意。（楊彬）